Det ska vara enkelt att röra sig över gränserna i Norden!
Anna Sophie Liebst, Hallå Norden och Johan Lindblad, Nordiska Ministerrådet
Så löd budskapet när de Nordiska branschfederationerna och Nordens Fackliga Samorganisation idag träffades för en Nordisk Workshop i Stockholm.
Anna Sophie Liebst från Hallå Norden, informerade om sitt arbete med att guida människor som flyttar eller pendlar över gränserna i Norden i gränshinderdjungeln. Hon menade att det på hög politisk nivå hålls många "festtal" om vikten av att lösa gränshinder men att det är få som faktiskt arbetar med att lösa dem.
- Vi måste hitta konkreta lösningar säger Anna Sophie.
Gränshinder kostar men det kommer även att vara kostsamt att lösa gränshindren. Johan Lindblad från Gränshinderforum/Nordiska ministerrådet var inne på samma linje och menade att myndigheterna idag endast tar ansvar för sina egna frågor, det finns idag ingen myndighet som har ett övergripande ansvar för att människor inte hamnar i kläm mellan de nordiska länderna.
Det ska vara enkelt att jobba över gränserna i Norden och inte som idag när komplexiteten läggs i händerna på enskilda arbetstagare att lösa. Individer som drabbas av gränshinder ska inte behöva stå för kostnaderna för de problem som uppstår för att länderna inte lyckats hitta lösningar. Vi måste hitta lösningar där staterna tar ansvar för att människor går "skadefria" från gränshinderproblem genom att lösa frågorna på en övergripande nivå sinsemellan, menade flera av mötesdeltagarna. Under hösten 2012 kommer NFS att ta fram facklig rapport om gränshinder och hur vi i facken kan bidra till att lösa gränshinder.
Kommentarer
Arkiv
Länkar
Senaste kommentarer
-
Maria Karlman Noleryd » Magnus Gissler vald till NFS generalsekreterare: ”Hej Jan-Erik, och tack för din kommentar! Nu är det ändrat till Nordiska Bankman..”
-
Jan-Erik Lidström » Magnus Gissler vald till NFS generalsekreterare: ”Hej på kansliet. För ordningens skull. En liten rättelse bara, det hette Nordis..”
-
Katarina Bredberg » NFS söker generalsekreterare : ”Hej! Är det för sent att söka generalsekreterarposten? Det står 16 december, men..”
-
Jonna Jaakke » En nordisk och europeisk facklig profil har gått bort: ”Tack Âke för de fina orden. Vi minns Ernst-Erik i mânga smâ smaker. Vänliga häls..”
-
Leif Holmgren » "Facken i Norden ska inte ensamma ta ansvar för den nordiska modellen": ”Det är lätt att konstatera vad som blivit galet handlagt i denna förhandling.Det..”
Senate inlägg
Etikettmoln
debatt core conventions jobbportal stadgar internatioella kvinnodagen sik arbetsmiljö samhällsfördrag arbetslöshetsersättning rekommendationer anställning perc agenda 2030 lo-kongress likalönecertifikat #sdg8 danska modellen sture fjäder storskalalov jobb ys intervju wien inequalities verksamhetsplan ryanair etablering ramavtal aleqa hammond miljö tuac digitalisering 14 november l20 tillit decentworkagenda klimatförändring cbss storskalalag forskning socialpsykologi internationella relationer världskongress imf anständigt arbete populism aktionsdag hälsa ttip dgb lo norge #stepitupforgenderequality kvinnokommittén förhandlingsrätt östersjö socialförsäkring avtalsfrihet ifs hållbarhetsomställning trepartsdialog centralorganisation bslf baltikum ilo arbetskonferens arbetsliv lo sverige kommissionen jämlikhet worlddayfordecentwork nfs generalsekreterare resiliens hållbart arbetsliv treparssamarbete futureofwork guy ryder kollektivavtal eu-domstol oecd eu strejk efs trepartsamarbete nordisk arbetsmarknad nordiska rådet finland jämställdhet ordförande nordiska modellen europafacket nordiska minissterrådet grönland nordiska ministerrådet ilo gränshinder norden arbetsmarknad nordisk facklig kongress den nordiska kollektivavtalsmodellen kollektivavtalsmodellen kongress social dumpning nfs nordisk råd nordiska avtalsmodellen bastun östersjön g20 grön ekonomi etuc mänskliga rättigheter den gemensamma nordiska arbetsmarknaden mitt norden finanskris norge island talare ministermöte utredare sekreteriat, ny anställd flyktingkris ituc danmark gränshinderforum hållbarhet naturresurser session socialt kontrakt nordisk arbetsmarknadsmodell sysselsättning offentlig sektor erfarenhetsutbyte eu/ees workers rights folkrörelser klimat #decentwork demonstration nyanlända hallå norden 2015 lönebildning emu tyskland estland utveckling arbetsmiljölag nordea baltic trade unions nordens framtid brexit föreningen norden strejkrätt sverige #pledgeforparity nordiskt samarbete grönlandskonferens handläggare a-kassa ordförandeprogram 2016 ena-rapporten ungdomsarbetslöshet i gränslandet utstationerings direktiv arbetsmarknadsutbildning nfs project asi social pelare fn nordic model ftf föreningsfrihet global deal demokrati tillväxt 2013 high level möte turbosamhället minijobb unio mobilitet utsända arbetstagare ilulissat världsbanken nfs. generaldirektör nordens dag nordic trade unions bsrb styrelsemöte