"Internationella villkor" = social dumpning?
Efter att NFS styrelse i april riktade en skarp uppmaning till grönländska landsstyret Naalakkersuisut och dess ordförande Kuupik Kleist att inte sanktionera social dumpning i samband med import av arbetskraft till storskaliga utvinningsprojekt på Grönland, tackade Kuupik Kleist i sitt 1 maj-tal grönländska SIK för deras mod att visa vägen för den internationella fackliga rörelsen:
"Vi arbejder for at åbne døren for flere mineaktiviteter i disse år. Jeg glæder mig over, at SIK og Grønlands Arbejdsgiverforening ved flere lejligheder sammen har meldt ud om, at man ikke vil tillade social dumping i tilknytning til de kommende storskalaprojekter, helt på linje med Naalakkersuisut´s holdning. Jeg vil gerne af den grund rette en særlig tak til SIK for, at det har udvist mod til at bane vejen for den internationale fagbevægelse."
Experter menar dock att Naalakkersuisut lägger upp till social dumpning eftersom man talar om att utländsk arbetskraft ska arbeta under "internationella löne- och anställningsvillkor".
Kommentarer
Arkiv
Länkar
Senaste kommentarer
-
Maria Karlman Noleryd » Magnus Gissler vald till NFS generalsekreterare: ”Hej Jan-Erik, och tack för din kommentar! Nu är det ändrat till Nordiska Bankman..”
-
Jan-Erik Lidström » Magnus Gissler vald till NFS generalsekreterare: ”Hej på kansliet. För ordningens skull. En liten rättelse bara, det hette Nordis..”
-
Katarina Bredberg » NFS söker generalsekreterare : ”Hej! Är det för sent att söka generalsekreterarposten? Det står 16 december, men..”
-
Jonna Jaakke » En nordisk och europeisk facklig profil har gått bort: ”Tack Âke för de fina orden. Vi minns Ernst-Erik i mânga smâ smaker. Vänliga häls..”
-
Leif Holmgren » "Facken i Norden ska inte ensamma ta ansvar för den nordiska modellen": ”Det är lätt att konstatera vad som blivit galet handlagt i denna förhandling.Det..”
Senate inlägg
Etikettmoln
debatt core conventions jobbportal stadgar internatioella kvinnodagen sik arbetsmiljö samhällsfördrag arbetslöshetsersättning rekommendationer anställning perc agenda 2030 lo-kongress likalönecertifikat #sdg8 danska modellen sture fjäder storskalalov jobb ys intervju wien inequalities verksamhetsplan ryanair etablering ramavtal aleqa hammond miljö tuac digitalisering 14 november l20 tillit decentworkagenda klimatförändring cbss storskalalag forskning socialpsykologi internationella relationer världskongress imf anständigt arbete populism aktionsdag hälsa ttip dgb lo norge #stepitupforgenderequality kvinnokommittén förhandlingsrätt östersjö socialförsäkring avtalsfrihet ifs hållbarhetsomställning trepartsdialog centralorganisation bslf baltikum ilo arbetskonferens arbetsliv lo sverige kommissionen jämlikhet worlddayfordecentwork nfs generalsekreterare resiliens hållbart arbetsliv treparssamarbete futureofwork guy ryder kollektivavtal eu-domstol oecd eu strejk efs trepartsamarbete nordisk arbetsmarknad nordiska rådet finland jämställdhet ordförande nordiska modellen europafacket nordiska minissterrådet grönland nordiska ministerrådet ilo gränshinder norden arbetsmarknad nordisk facklig kongress den nordiska kollektivavtalsmodellen kollektivavtalsmodellen kongress social dumpning nfs nordisk råd nordiska avtalsmodellen bastun östersjön g20 grön ekonomi etuc mänskliga rättigheter den gemensamma nordiska arbetsmarknaden mitt norden finanskris norge island talare ministermöte utredare sekreteriat, ny anställd flyktingkris ituc danmark gränshinderforum hållbarhet naturresurser session socialt kontrakt nordisk arbetsmarknadsmodell sysselsättning offentlig sektor erfarenhetsutbyte eu/ees workers rights folkrörelser klimat #decentwork demonstration nyanlända hallå norden 2015 lönebildning emu tyskland estland utveckling arbetsmiljölag nordea baltic trade unions nordens framtid brexit föreningen norden strejkrätt sverige #pledgeforparity nordiskt samarbete grönlandskonferens handläggare a-kassa ordförandeprogram 2016 ena-rapporten ungdomsarbetslöshet i gränslandet utstationerings direktiv arbetsmarknadsutbildning nfs project asi social pelare fn nordic model ftf föreningsfrihet global deal demokrati tillväxt 2013 high level möte turbosamhället minijobb unio mobilitet utsända arbetstagare ilulissat världsbanken nfs. generaldirektör nordens dag nordic trade unions bsrb styrelsemöte